德国法律规定工会代表进入公司董事会

在大众或西门子等德国巨头企业，当董事会开会讨论公司未来时，围坐在桌边的不仅是亿万富翁。根据德国的“共同决策制”，员工和工会代表依法拥有监事会高达 50% 的席位。这意味着，那些在工厂操作机器或在办公室办公的普通员工，对高管薪酬和工厂关停等重大决策拥有直接投票权。