Güney Koreli çalışanlar on üç yıllık bir gelir boşluğuyla karşı karşıya
Ortalama bir çalışan asıl kariyerinden elli iki yaşında emekli olsa da, çoğu kişi yaşlılık dönemini finanse etmek için yetmiş üç yaşına kadar çalışmaya devam etmek istiyor.
Güney Kore'de emeklilik süreci nadiren tek bir aşamada gerçekleşiyor. Ulusal Emeklilik Servisi'nden alınan veriler, bir kariyerin sona ermesi ile finansal güvenliğin başlaması arasında ciddi bir kopukluk olduğunu gösteriyor. Ortalama bir çalışan, asıl uzun süreli işinden henüz 52,9 yaşında ayrılıyor. Ancak artan yaşam maliyetleri nedeniyle çoğu insan 73,4 yaşına kadar iş gücünde kalmayı umuyor.
Uygulamada Okumaya Devam Et
2 paragraf daha · ve 3 soruluk bir test